PORTAL SAMORZĄDOWY
Wersja strony: Wersja o wysokim kontraście Wersja normalna  Wielkość czcionki:
A- A A+

Roku pełnego dobrych zmian, satysfakcjonujących wyzwań, spełnienia marzeń, sukcesów i przyjemnych emocji!

życzą Władze Miasta Lublińca

Życzenia Noworoczne
Serdecznie zapraszamy przedstawicieli organizacji pozarządowych do dołączenia do Grupy organizacji pozarządowych
Grupa organizacji pozarządowych na FB
Od 25 maja 2018 roku zaczęło obowiązywać Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z
RODO W URZĘDZIE MIEJSKIM W LUBLIŃCU

Aktualności

BURMISTRZ MIASTA LUBLIŃCA ogłasza nabór na stanowisko urzędnicze dot. spraw utrzymania nieruchomości w Wydziale Inwestycji i Rozwoju w Urzędzie Miejskim w Lublińcu przy ul. Paderewskiego 5

wymiar czasu pracy : cały etat
przewidywana data zatrudnienia: niezwłocznie po rozstrzygnięciu konkursu

1. Osoba ubiegająca się o zatrudnienie powinna spełniać następujące wymagania

a) niezbędne:

1. obywatelstwo polskie,
2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
3. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
4. nieposzlakowana opinia,
5. wykształcenie minimum średnie techniczne (zakończone maturą i uzyskaniem tytułu technika),
6. umiejętność obsługi komputera,
7. znajomość przepisów prawa z zakresu ustawy z dnia 07 lipca 1994r. - prawo budowlane (tekst
jedn. Dz.U. z 2016r., poz.290), ustawy z dnia 29 stycznia 2004r. - prawo zamówień
publicznych (tekst jedn. Dz.U. z 2015r., poz.2164) oraz ustawy
z dnia 21 czerwca 2001r. o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy
i o zmianie Kodeksu cywilnego (tekst jedn. Dz.U. z 2014r., poz.150 z późn. zm.),
8. posiadanie minimum dwuletniego (2 lata) doświadczenia w pracy na stanowisku związanym z obsługą i nadzorem nad prowadzeniem robót budowlano – remontowych.

b) dodatkowe:

1. posiadanie uprawnień budowlanych w specjalności konstrukcyjno – budowlanej,
2. samodzielność, rzetelność, dyskrecja, komunikatywność, wysoka kultura osobista,
3. umiejętność organizowania pracy własnej.

2. Osoba zatrudniona na stanowisku, którego dotyczy nabór zobowiązana będzie, między innymi, do realizowania następującego zakresu zadań:

1. typowanie robót remontowych w budynkach stanowiących własność gminy,
2. udział w wyborze wykonawców i koordynacja prowadzonych robót remontowych,
3. prowadzenie rozliczeń z wykonawcami robót.

3. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

1. praca z wykorzystaniem komputera i innych urządzeń biurowych,
2. praca wewnątrz pomieszczenia,
3. biuro położone na II piętrze w budynku nie wyposażonym w ciągi komunikacyjne dostosowane
do potrzeb osób niepełnosprawnych.
4. przeważającą pozycją pracy jest pozycja siedząca.

4. Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi więcej niż 6%.

5. Osoby ubiegające się o zatrudnienie powinny złożyć w zamkniętej kopercie w biurze podawczym Urzędu lub przesłać za pośrednictwem poczty do dnia 29 marca 2016r. oferty pracy zawierające niżej wymienione własnoręcznie podpisane dokumenty:

1. list motywacyjny,
2. życiorys (CV),
3. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
4. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
5. oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych,
6. oświadczenie o nie skazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
oraz
7. kopię dokumentu potwierdzającego posiadane wykształcenie (świadectwo uzyskania
tytułu technika, dyplom lub zaświadczenie o ukończeniu studiów),
8. kopię dokumentu potwierdzającego posiadanie minimum dwuletniego (2 lata) doświadczenia w pracy na stanowisku związanym z obsługą i nadzorem nad prowadzeniem robót budowlano – remontowych.

Koperta winna być opatrzona dopiskiem „Nabór na stanowisko urzędnicze w Wydziale Inwestycji i Rozwoju – stanowisko do spraw utrzymania nieruchomości”.

Oferta pracy powinna być opatrzona własnoręcznie podpisaną klauzulą o następującej treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (tekst jedn. Dz. U. z 2015r., poz.2135 z późn.zm.)”.

6. Osoby podejmujące zatrudnienie nie mogą naruszać przepisów art. 26 i 30 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (tekst jedn. Dz. U. z 2014r., poz.1202 z późn. zm.).

7. Szczegółowe zasady postępowania konkursowego zawiera instrukcja I1-PO-VI-1 Nabór Pracowników – dostęp poprzez stronę www.lubliniec.pl lub w Referacie Kadr Urzędu.

Burmistrza Miasta Lublińca

Edward Maniura

POWIETRZE3

Lubliniec, ul. ks. płk J. Szymały 3

Pył zawieszony ( PM10 )
26.32
μg/m3        
2021.01.06 07:00

źródło: WIOŚ Katowice

koronawirus bieżące informacje

nowiny lublinieckie

generator eNGO

monitoring powietrza

jakość powietrza

Zmiana orgamozacji ruchu

SESJA ONLINE

Rada Miejska w Lublińcu skład - interpelacje - protokoły

Młodzieżowa Rada Miasta

raport o stanie gminy Lubliniec

Rekrutacja do Szkół i Przedszkoli

zalatw sprawe w urzedzie

zadaj pytanie burmistrzowi

z dnia pracy burmistrza

organizacje pozarzadowe

system informacji przestrzennej Plan miasta

model miasta 3D

strefa inwestycyjna

gospodarka odpadami

gminna ewidencja zabytków

fundusze unijne

modernizacja oczyszczalni ścieków

bulwar grotowskiego - zasady dzierżawy na organizację imprez

Pracownik młodociany - dofinansowanie kosztów kształcenia

informacja dla osób niesłyszących

konsultacje społeczne

rozkład jazdy powiat lubliniecki

deklaracja dostępności

ankieta ekologiczna

 wybory Prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej

Strona używa cookies.

Jeśli chcesz w dalszym ciągu korzystać z serwisu musisz wyrazić zgodę na ich używanie.